2023年人事副理的工作职责_人事副理岗位职责_人事副理职责及工作内容
人事副理工作职责描述范本,人事副理招聘条件要求会做什么,应聘人事副理需要做什么工作
人事副理需要做什么工作
人事副理工作职责
岗位职责：
1、负责面试人员的通知、资料整理、存档。
2、负责分部招聘人才库的维护。
3、负责本系统月报的整理收集、整理。
4、负责分部人事档案的管理。
5、负责文件的归类存档。
任职要求：
1、形象好，气质佳，女性；
2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。