2023年人力资源规划专员的工作职责_人力资源规划专员岗位职责_人力资源规划专员职责及工作内容
人力资源规划专员工作职责描述范本,人力资源规划专员招聘条件要求会做什么,应聘人力资源规划专员需要做什么工作
人力资源规划专员需要做什么工作
人力资源规划专员工作职责
岗位职责:
1、集团公司人力资源中长期规划工作;
2、集团公司人力资源短期规划工作执行;
3、集团公司人力资源制度建设工作;
4、向集团分子公司人力资源支持工作;
5、领导安排的临时事务。
任职要求:
1、人力资源或其他相关专业本科学历;
2、3年以上人力资源管理经验,2年以上人力资源规划工作经验;
3、接受过人力资源管理、劳动法规、企业管理等方面的培训;
4、具有很强的规划能力及执行力。