2023年薪资经理的工作职责_薪资经理岗位职责_薪资经理职责及工作内容
薪资经理工作职责描述范本,薪资经理招聘条件要求会做什么,应聘薪资经理需要做什么工作
薪资经理需要做什么工作
薪资经理工作职责
岗位职责：
1、根据公司社区便利店产品情况，输出地面推广活动，把控活动现场细节及进度，保障相关活动的有效实施；
2、负责执行地推营销的宣传推广计划、销售计划、地推营销方案和标准化流程；
3、负责线下渠道建设，提升用户认证数和认证二次转化率，达到业绩目标；
4、根据推广数据分析和优化推广活动，提升公司知名度，改善线下推广效果；
5、管理社区便利店商品上架、更新、库存、盘存、配送工作；
6、负责社区便利店人员管理工作。
任职要求：
1、年龄20岁-35岁；
2、熟悉社区营销、地推活动，有O2O类（大众点评、美团、饿了么）企业地面推广或活动执行经验者优先；
3、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态的能力和市场方向的能力；
4、优秀的沟通能力，组织协调能力和执行力，工作主动积极，抗压能力强。