2023年人力资源咨询项目经理的工作职责_人力资源咨询项目经理岗位职责_人力资源咨询项目经理职责及工作内容
人力资源咨询项目经理工作职责描述范本,人力资源咨询项目经理招聘条件要求会做什么,应聘人力资源咨询项目经理需要做什么工作
人力资源咨询项目经理需要做什么工作
人力资源咨询项目经理工作职责
岗位职责：
1、担任项目经理，带领项目团队按时、保质完成组织架构与人力资源管理项目咨询；
2、与客户高管层进行沟通协调，正确、清晰、全面地了解客户需求；
3、主持组织管控与人力资源管理项目成果报告会，将设计思路和工作成果清晰地传达给客户；
4、参与咨询项目洽谈，协助市场部商务人员完成组织管控与人力资源管理项目销售工作；
5、致力于研究金融业组织管控与人力资源管理实践难题及解决对策，并形成有效的知识体系与方法；
6、培养项目团队，促进团队成员整体能力提高，增强团队凝聚力。
任职要求：
1、管理类专业硕士或以上学历；
2、熟悉银行业和组织管控模式，或大型集团公司人力资源咨询项目；
3、从事银行业务或人力资源管理咨询工作4年以上，担任过至少两个大型项目的项目经理；
3、精通企业管理和人力资源管理理论并有实际操作经验；
4、具有很强的沟通能力和问题分析能力，能够准确理解银行高管的想法；
5、具有很强的团队管理意识与能力，能够快速培养打造出优秀团队；
6、曾独立承担并实施企业管理咨询项目，主要涉及战略、集团管控、人力资源、组织变革等方面；
7、热爱咨询业，具有高度的责任感和工作热情，能适应经常出差；
8、有银行从业经验的优先考虑。