2023年行政人力的工作职责_行政人力岗位职责_行政人力职责及工作内容

行政人力工作职责描述范本,行政人力招聘条件要求会做什么,应聘行政人力需要做什么工作

行政人力需要做什么工作

行政人力工作职责

岗位职责:

1、负责员工招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等各个模块的监督实施。

2、进行人力资源整合及人力资源结构优化。

3、做好行政管理的统筹安排,对公司各部门行政工作进行统筹管理。

4、建立与政府等相关机构的良好合作关系,及时妥善处理各类突发状况。

5、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、工商管理、人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历。

2、3-5年以上人事、行政管理工作经验。

3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规。

4、有财务管理知识,对人力资源管理及行政费用有计划与控制的能力。

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力,能承担工作压力。

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