2024年人事协调员的工作职责_人事协调员岗位职责_人事协调员职责及工作内容
人事协调员工作职责描述范本,人事协调员招聘条件要求会做什么,应聘人事协调员需要做什么工作
人事协调员需要做什么工作
人事协调员工作职责
1.根据年度需求，协助编制人员需求计划，及时更新、报批、招录、组织培训人力资源，并修正、报批组织机构图，及时协调修订各岗位描述。
2.参与协调员工招聘，协调新员工进入工厂的相关事宜，参与对违纪员工的处理，协助离职人员办理相关离职手续。
3.监督跟踪劳动力和相关成本控制的执行状况，对生产性调整时劳动力安排及加班人员实施的监控。参与制订和执行工厂的劳动力调整的计划。
4.协助完成员工试用期评估、劳动合同到期续签的意向征集及审核。
5.负责工厂后勤行政工作的协调处理。