2024年健康管理岗的工作职责_健康管理岗岗位职责_健康管理岗职责及工作内容
健康管理岗工作职责描述范本,健康管理岗招聘条件要求会做什么,应聘健康管理岗需要做什么工作
健康管理岗需要做什么工作
健康管理岗工作职责
岗位职责：
1、根据员工既往病历、体检报告以及其它采集的体征数据，专业系统地进行评估分析健康状态及健康风险，建立健康管理档案，针对高级管理人员出具对应的健康管理方案、健康干预方案、预预防保健计划；
2、提供员工就医、康复、个性化健康指导与咨询；
3、导引高级管理人员进入医疗机构；
4、医学资源整合与医疗机构专业对接、服务导入。
任职要求：
1、医学或护理相关专业专科或以上学历，35-45岁；
2、10年以上三级甲等医院或大型健康管理机构工作经验；
3、有担任5年以上三级甲等医院或大型健康管理机构VIP客户经理或健康管理岗位工作经验；
4、具有较丰富的员工健康管理、个性化健康服务的基本医学知识；
5、具有提供员工就医、康复、个性化健康指导与咨询的专业能力，并具有导引高级管理人员进入医疗机构环节服务的资源能力；
6、良好的沟通协调能力。