2024年会所主管的工作职责_会所主管岗位职责_会所主管职责及工作内容
会所主管工作职责描述范本,会所主管招聘条件要求会做什么,应聘会所主管需要做什么工作
会所主管需要做什么工作
会所主管工作职责
岗位职责：
1.建立健全会所的工作流程和服务标准；
2.配合经理抓好会所的日常管理工作，对上级安排的工作任务要按时、按质、按量完成；
3.负责公司领导及客户的宴请和接待工作，全面落实服务规范，倾力提高服务质量，做到让宾客高兴而来满意而归；
4.组织员工积极参加会所的行政例会、培训课程及公司组织的各项活动；
5.抓好员工的纪律、卫生工作、服务态度及职业道德，理解员工思想状况、业务水平，有针对性地加强指导和管理，做好思想教育工作；
6.检查规章制度和服务标准的执行情况，以身作则为下属树立良好的形象；
7.及时向上司汇报会所的工作，传达公司的指示；
8.完成上级交代的其它工作任务。
任职要求：
1、酒店管理、餐饮管理等相关专业大专及以上学历，餐饮行业管理岗位经验3年以上；
3、年龄在25-35岁之间，形象气质佳；
4、熟悉酒店管理学，掌握心理学、公共关系学方面的知识，熟悉星级酒店工作礼仪、礼节；
5、有较强的组织、协调、沟通、领导能能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
6、有星级酒店与高级会所管理经验者优先考虑。