2023年营业所主管的工作职责_营业所主管岗位职责_营业所主管职责及工作内容

营业所主管工作职责描述范本,营业所主管招聘条件要求会做什么,应聘营业所主管需要做什么工作

营业所主管需要做什么工作

营业所主管工作职责

岗位职责:

1.完成省办(跨营业所的客户主管)/营业所下达所负责客户的各项销售、铺货(覆盖+上架)、陈列目标;

2.每季度回顾与排定PJP路线规划;

3.营业所当地系统客户/门店(包括NKA+LKA+A)的合同谈判、定期生意回顾/发展计划;(或营业所指派的经销商及批发市场管理,进销存事项、合同管理,定期生意回顾/发展计划);

4.收集并分析营业所内/系统客户Top3(前三大)竞品的合同贸易条款、市场份额、主力品类与SKU、促销操作模式及人力配置等相关信息并反馈予相关部门,同时作为合同谈判与1+3活动规划的应对措施;

5.依照市场部(总部+区域)1+3活动拟定系统客户(或经销商)1+3促销活动规划,并在每日晨会与业务主管及相关人员进行及时沟通,确保1+3活动在各门店的100%执行;

6.建立并完善省内Top3(前三大)的客户档案(AccountProfile)及营业所内系统客户/门店的客户信息与档案;

7.服从公司政策政令及上级领导指示;

8.深入了解公司流程,掌握市场分析技能,销售数据与业务人员报表分析管理;

9.协助业务主管教育训练下属员工;

10.协助营业所长/业务主管落实跑店业务人员的PJP拜访与终端执行查核,并回馈市场信息。

任职要求:

1.快消行业3年以上工作经验,1年以上管理经验,2年以上KA客户管理(或经销商管理)谈判经验;

2.有企图心,具备较强自我学习能力

3.工作踏实、肯吃苦,喜欢销售工作,超强的承受压力能力,具备基本客户、人员管理能力

任职要求:

1、熟悉快消品市场操作;

2、有3年以上工作经验;

3、有带团队经验;

4、其他。

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