2023年培训教务管理的工作职责_培训教务管理岗位职责_培训教务管理职责及工作内容
培训教务管理工作职责描述范本,培训教务管理招聘条件要求会做什么,应聘培训教务管理需要做什么工作
培训教务管理需要做什么工作
培训教务管理工作职责
岗位职责：
1、负责日常教务综合管理，组织教学满意度调查分析，布置检查教学任务及完成情况；
2、管理教师团队，及时了解教师的教学特点及不足，提升和改进教学质量；
3、受理教学过程中的各类问题，及时跟踪、反馈处理结果，确保教学工作有序运行；
4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学员名单、学员登记表等；
5、组织管理教师团队进行市场、销售活动的配合，各分支教学点的运营管理；
6、监督学员学习情况、心理情况、素质成长、发现问题并提出解决、预应方案；
7、配合教学研发、教案设计等工作，完成教学点教务工作管理及工作实施、落实；
8、搭建、优化教务服务管理体系，维护好学员、师资、校方关系；
9、宣传教学文化，营造积极正向、愉悦的教学氛围。
任职要求：
1、专科及以上学历，教育类相关专业优先；
2、1年以上教务教学管理类工作经验者优先考虑；
3、懂教育学、心理学，善于师资管理和学员思想教育工作，能够承受一定压力；
4、具备良好的学习能力、有条理，有耐心，工作踏实，积极主动，细致认真；
5、具有良好的沟通协调能力、应变力强、信息收集能力、观察能力；
6、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，良好的团队合作意识；
7、熟练操作办公软件。