2024年HR Head的工作职责_HR Head岗位职责_HR Head职责及工作内容
HR Head工作职责描述范本,HR Head招聘条件要求会做什么,应聘HR Head需要做什么工作
HR Head需要做什么工作
HR Head工作职责
岗位职责：
1、协助华南及华西区HRHead执行分解集团人力资源政策，合理配置公司内人力资源；
2、统筹公司招聘工作，拟定招聘计划，确定招聘工具，完善招聘流程，拓展招聘渠道，整合人才资源，保障公司可持续发展的人才需求；
3、做好与候选人的沟通、连接，建立人才储备机制；
4、拓展招聘渠道，并对渠道使用情况进行分析；
5、根据公司战略和业务发展方向，协助业务部门领导制定人力规划和人才发展计划。
6、协助HR团队其他事务性工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，英语6级水平；
2、至少3年以上招聘经验，房地产行业或专业猎头公司经验优先考虑，有一定的人脉资源和人才积累；
3、具有较强的学习能力、应变能力和抗压能力，有责任感与敬业精神，
4、善于沟通表达和人际交往，具备亲和力。