2024年海南区域经理的工作职责_海南区域经理岗位职责_海南区域经理职责及工作内容
海南区域经理工作职责描述范本,海南区域经理招聘条件要求会做什么,应聘海南区域经理需要做什么工作
海南区域经理需要做什么工作
海南区域经理工作职责
岗位职责：
1、收集、分析市场动态信息，制定销售预测、指标分析及销售计划；
2、潜在战略客户的开发、合作洽谈及关系维护；
3、给予区域客户产品知识培训，增强客户的产品知识；
4、收集、整理行业客户信息，针对信息收集存在的问题提出改进意见；
5、重点项目跟进回访，收集客户反馈，提出改善意见；
6、定期维护展战略客户，协助各具体工程项目结算收款等；
任职要求：
1、年龄23-35岁，性别不限；大专及以上学历。会使用word、excel等办公软件；
2、一年以上快销、渠道等相关工作经验；
3、一年以上团队管理经验；
4、责任心强，工作积极主动；有进取心，抗压性强；
5、有驾驶证优先考虑；
6、能接受岛内出差。