2024年经理助理招聘的工作职责_经理助理招聘岗位职责_经理助理招聘职责及工作内容
经理助理招聘工作职责描述范本,经理助理招聘招聘条件要求会做什么,应聘经理助理招聘需要做什么工作
经理助理招聘需要做什么工作
经理助理招聘工作职责
岗位职责：
每天5个招聘电话
每周送训2人参训
员工上岗手续办理
各小组员工活动量管理和追踪
绩效盘点与方案提醒
APP数据活跃并达标
经理交代的其他事务
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上大中型企业总部人力资源相关工作经验，其中至少2年以上人才发展工作经验
2、有人才发展项目经验者优先
3、针对人才发展相关工作能够提出具有建议性意义的建议和方案
4、工作条理性强，有解决复杂问题的能力