2024年出差驻外的工作职责_出差驻外岗位职责_出差驻外职责及工作内容
出差驻外工作职责描述范本,出差驻外招聘条件要求会做什么,应聘出差驻外需要做什么工作
出差驻外需要做什么工作
出差驻外工作职责
岗位职责:
1、预期账款催收;
2、诉讼案件后续回款跟进;
3、重大风险合同的事中跟进;
4、回款;
5、协助处理公司及其他相关法律事务;
6、领导交办的其他事项。
任职要求:
1、退伍军人优先,或大专及以上学历;
2、法学及相关专业知识者优先;
3、优秀的沟通能力、良好的商务谈判能力;
4、有一定的抗压能力,有激情、执行力强;
5、能驻外或经常出差。
薪酬福利:
1、薪酬体系
薪资:薪资=基本工资+绩效奖金+通讯补贴+住宿补贴+交通补贴+年终奖+年度调薪,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平
奖励:年终评优(优秀个人/团队/特殊贡献奖)/股权激励
2、福利体系
休假:双休/正常享受法定节假日/带薪年假
保障:养老/医疗/工伤/失业/生育/公积金/商险
补贴:工龄补贴/探亲假交通补贴/通讯费补贴/住房补贴/艰苦边远地区环境补贴(根据具体岗位情况享有)
团建:节假日福利/春游/秋游/文体竞赛/集体婚礼
培训:九州通大学/掌上学院/网络学院/企业外训
发展:提供不同层次人才发展计划(天鹅人才工程)
其他:免费提供食宿/福利性假期(妇女节、生日)/生日假