2023年区域人力资源专员的工作职责_区域人力资源专员岗位职责_区域人力资源专员职责及工作内容
区域人力资源专员工作职责描述范本,区域人力资源专员招聘条件要求会做什么,应聘区域人力资源专员需要做什么工作
区域人力资源专员需要做什么工作
区域人力资源专员工作职责
岗位职责：
-定期与营运沟通招募需求，制定招募计划；
-维护和拓展招募渠道，确保招募渠道有效；
-按标准执行招募流程，完成招募任务；
-主导对口城市雇主品牌推广工作，深化雇主品牌当地影响力；
-统计分析区域营运招募状况，持续提升招募效能；
-组织、策划、开展校园招聘工作，与各高校建立良好关系；
-协助营运服务组招募渠道的拓展；
-执行餐厅人事校准，及时发现餐厅在人事工作上的问题并追踪改善，确保餐厅人事操作合法合规；
任职要求：
-大学本科学历，2年左右相关工作经验；
-良好的沟通表达能力，执行力强，有企图心；
-能够接受省内频繁短途出差。