2023年人事企划的工作职责_人事企划岗位职责_人事企划职责及工作内容
人事企划工作职责描述范本,人事企划招聘条件要求会做什么,应聘人事企划需要做什么工作
人事企划需要做什么工作
人事企划工作职责
岗位职责：
1、分析市场需求，发掘新业务切入点，策划与之适应的业务运作与管理模式，满足业务快速增长的需要；
2、现有业务的梳理与产品的生命周期管理；
3、策划与组织各种具体的市场活动，合理协调好各部分工作的分工与合作；
4、负责公司产品线上线下宣传推广及包装；
5、指导制作各种宣传材料、产品说明书、销售支持材料等；
6、完成广告策划方案、品牌推广方案；
7、协助、指导与支持销售渠道开展业务拓展；
8、人力资源工作的协助；
9、熟练使用PPT、PS、视频软件等。
任职要求：
1、专科及以上学历；
2、有平面设计经验和商务策划经验的从优
3、出众的产品理解力及市场洞察力；
4、乐观向上的职业态度，优秀的沟通、协调能力；
5、工作认真负责、踏实勤奋，能够承担较大工作压力，擅长从事有挑战性的工作。
6、年龄要求：25-40岁