2023年招聘留学生的工作职责_招聘留学生岗位职责_招聘留学生职责及工作内容

招聘留学生工作职责描述范本,招聘留学生招聘条件要求会做什么,应聘招聘留学生需要做什么工作

招聘留学生需要做什么工作

招聘留学生工作职责

任职要求:1、性格开朗、乐观、有责任感、学习及表达能力强;2、具有较强的沟通能力及心理素质,具有亲和力,善于建立和维护人际关系;3、具有一定的独立分析、判断和解决问题的能力;4、踏实、诚恳、勤奋,有强烈的成就自己事业与梦想的愿望;5、金融、保险、销售、贸易、管理等专业优先;6、有意愿挑战高收入、富有激情,职业规划清晰。待遇薪资:1、区别于传统营销,提供老客户资源,以便新人快速打开市场;2、领先同业的新人津贴+创业津贴+年度展业+管理等多项奖金;3、根据不同职级,免费拥有涵盖意外、医疗、住院、疾病、身故等多项高额保险保障(部分职位含工伤、失业、生育、住房公积金);4、季度额外提供省内、国内、国际旅游奖励,以及提升个人能力和魅力的免费培训;5、具体待遇与职业规划方向、服务客户数量、授课节数、招募人数、团队规模等挂钩。

岗位职责:1、紧密接触市场,及时反馈市场及客户信息;2、与公司新、老客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会;3、与现有老客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;4、定期接受免费的专业金融知识辅导、储备干部培训和讲座;5、服从管理,依法合规完成各项工作,维护公司良好的社会形象与信誉。

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