2024年课程研发主管的工作职责_课程研发主管岗位职责_课程研发主管职责及工作内容
课程研发主管工作职责描述范本,课程研发主管招聘条件要求会做什么,应聘课程研发主管需要做什么工作
课程研发主管需要做什么工作
课程研发主管工作职责
岗位职责：
1、负责统筹和规划在线课程、混合式学习课程体系；
2、负责与需求方(客户和上级）沟通，准确理解需求，整合教师资源，独立完成课程教学设计方案和培训内容规划（能够独立设计一门课程，包括课程结构体系设计，课程内容设计，课件产品设计等）；
3、负责规划课程视频体系，统筹和安排拍摄计划；
4、能独立或组织资源撰写课程脚本，与视频剪辑人员，课件设计师沟通，确保课程创意被正确理解和有效实现；
5、负责组织在线课程的宣传推广（微信公众号、微博和网站）和具体的教学教务工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，教育学或教育技术学等相关专业，熟悉教学设计的基本原理及方法；
2、有良好的沟通能力，具备较强的理解和归纳总结能力；
3、具备良好的文字功底，能撰写富有感染力的脚本文字，熟练掌握office办公软件；
4、具备教师培训课程开发、创客教育课程开发经验者优先；