2023年人力行政总监的工作职责_人力行政总监岗位职责_人力行政总监职责及工作内容
人力行政总监工作职责描述范本,人力行政总监招聘条件要求会做什么,应聘人力行政总监需要做什么工作
人力行政总监需要做什么工作
人力行政总监工作职责
岗位职责：
1、人员招聘、面试、录用、培训、入离职管理、社保管理、薪酬、员工关系等；2、执行、完善公司人事、行政管理制度；3、处理公司行政类事务；4、企业文化建设；5、其他交办事项。
任职要求：
1、全国统招大学本科及以上学历，人力资源、经济学、金融、企业管理、法律等相关专业；2、热爱金融行业、了解证券市场，有丰富的人力行政管理经验；3、品行端正，诚信持重，勤勉尽职，亲和力强，综合素质高；4、有较强的协调、沟通、组织能力和写作能力。