2020年岳阳住房公积金缴存基数最高为16206元
岳阳市住房公积金管理委员会办公室
关于发布2020年度岳阳市住房公积金
缴存标准的通知
市住房公积金管理中心、各住房公积金缴存单位:
根据住建部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》和岳阳市统计局发布的2019年度在岗职工平均工资(5402元)，按照“最高不应高于职工工作地设区城市上一年度职工月平均工资的3倍”要求，2020年度我市职工住房公积金计缴月工资基数最高为16206元，以此调整2020年度缴存标准:即不高于3888 元(单位和职工最高月缴存额分别为1944元)，原则上不低于458元(单位和职工最低月缴存额分别为229元)。缴存比例不高于12%，不低于5%。
另根据《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》(建金[20163 74 号)文件精神，缴存困难企业可向管理中心申请降低缴存标准和比例， 但最低缴存标准不得低于276元(单位和职工最低月缴存额分别为138元)。
岳阳市住房公积金管理委员会办公室
岳阳市住房公积金管理中心
关于认真做好2020年度住房公积金
缴存单位缴存年审工作的通知
各住房公积金缴存单位:
根据国务院《住房公积金管理条例》的规定和湖南省住房公积金监督管理办公室的具体要求，为进一步摸清核对缴存单位、职工基础信息，规范建制缴存工作，现就认真做好2020年度住房公积金缴存年审工作的有关问题通知如下:
一、年审工作的主要内容
1、 缴存单位基本信息。主要包括缴存单位的名称(全称,以行政公章为准)、 单位性质、统一社会信用代码、公积金账号、开户行、发薪户账号、汇缴人数、缴存基数、缴存比例、月缴存额、法定代表人、专管员姓名联系号码、单位地址。
2、 缴存职工基本信息。主要包括:职工姓名、身份证号码、联系号码(手机号码)、职工公积金帐号、缴存基数(应发工资数)、月平均工资、缴存比例、月缴存额等，与实际情况一致并符合政策要求( 身份证号码变更或未使用第二代身份证号码登记的联系号码须附表报送，同时报送电子文档)。
3、 缴存职工人数。缴存职工是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体中在岗工作，并由单位支付工资的各类人员(包括在册在编、聘用制、合同制和人才代理人员)、个体工商户，具有执业资格证的自由职业者。人数参照社保医保的缴交人数。
4、 缴存比例。单位和职工住房公积金缴存比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%，最高不超过12%。确有特殊困难需降低缴存比例的，由单位职工代表大会或者工会讨论通过，报管理中心审批。
5、 缴存基数和月缴存额。单位和职工住房公积金缴存基数为职工上年度月平均工资(含计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资)。根据岳阳市统计局发布的2019年度在岗职工平均工资，2020年度我市职工住房公积金计缴月工资基数最高为16206元，即缴存标准原则上不低于458元(单位和职工分别为229元)，不高于3888元(单位和职工分别为1944元);确有特殊困难需降低缴存标准的，由单位职工代表大会或者工会讨论通过，报管理中心审批，但最低缴存标准不得低于276元(单位和职工分别为138元)。
二、报表审核
各缴存单位须如实填报《岳阳市住房公积金2020年度单位年审表》(一式二份)、《岳阳市住房 公积金2020年度职工年审表》(一式二份)。缴存单位年审表格按属地管理原则报送各住房公积金管理部，并报送相关电子文档。
三、相关要求
1、各管理部对缴存单位基本信息要认真核实，并根据实际情况做出修改和规范。
2、严格执行缴存标准，未按标准缴存和建制率未达标的单位要上门摸底核实，对缴存基数个缴部分、单位补贴部分均未达到工资总额5%的单位，及建制率低的单位要下达法律文书督促整改达标。
3、各管理部须在10月底之前完成对正常汇缴的单位的年审工作，同时将年审表格电子版本发送归集提取科邮箱。单位不按时办理住房公积金年审手续的,不予办理2020年度住房公积金的相关调整手续。
岳阳市住房公积金管理中心综合科
