五险一金一个月多少钱五险一金缴费比例一览

    

五险一金一个月要交多少钱呢?一起来看看吧。

单位与个人五险一金缴费比例:

1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。

3、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。

4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,职工个人一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。

5、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,职工个人一分钱也不用缴。

6、住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

    

目前在市面上做深圳社保代理的公司就有很多家,每家社保代理公司的收费与服务质量都是不同的。如果你需要社保代缴的,在选择社保代理公司是,希望你可以参考以下几点:

第一我们在判断一家公司是否正规,是否诚信其实很简单,首先查看有效证件,比如公司营业执照、人力资源服务许可证和劳务派遣许可证等,去发证机关官网查询真伪。

第二我们最好是亲自去这家社保代理公司的办公地点去看看,毕竟是眼见为实吗。在去看看这个公司的官网,是否正常维护运营维护,是否有客服在线。详细了解这些步凑后直接去公司和客服面谈,清楚办理流程,按照法律流程办理代缴事务。

总之,不论你是单位,还是个人,在选择与一家靠谱的社保代缴公司合作时,一定要认真审核。要找正规社保代缴公司合作。

    

目前来说,缴纳社保选的尤为重要,而且其中有很多特殊情况出现,比如在2个地方进行社保的缴纳,那么两地社保怎么合并?

1、职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。

2、职工离开本市,到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打佣基本养老保险参保缴费凭证》;

3、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。

    

问:异地人员自己怎么交社保?

答:异地户籍人员如果想要在当地办理社保,需要申请“社保转移”手续,其具体办理流程如下:

1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明;

3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续;

4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员;

5、养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

    

社保包含五险,分别为养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生意保险。辞职社保断了有什么影响呢?一起来看看吧。

1、养老保险:养老保险断交是没有什么影响的,当然在你退休前必须缴满15年,也就是180个月才可以领取养老金,当然也是多缴多得,所以我们还是尽量不要断交。

2、医疗保险:医疗保险则就不同,除非你在退休年缴纳满足20/25年,就可以终身享受医疗保险待遇,当你还未退休时候,你断交就意味着你不在享受医疗保险待遇。如果断交在60天以内,缴纳次月就可以继续享受待遇,如果在60天以上,180天以内,缴费当天开始算,缴费到达三个月后即可享受医疗保险待遇。如果在180天以上同理需要6个月。

3、生育保险:生育保险想要享受待遇必须连续缴纳一年以上,而且在你享受待遇时候夜不能断,假如断了,需要再缴纳一年以上才可享受生育保险带来的待遇。

4、失业保险:事业保险是在你失业后,并且已经进行失业登记,并有求职要求的,并非本人意愿事业的,最主要的是连续缴纳保险达到一年的即可领龋

5、工伤保险:工伤保险在你没有工作时期,就是不参保状态是不会享受相应待遇。但是如果是因为企业或者单位没有给你缴纳,则可以要求企业或者单位赔偿相应工伤赔偿。

    

随着社保政策的不断完善,现在全国大部分地区已经不再支持一次性补缴15年费用的社保政策。那如果在这之前社保没有交满15年,怎么办呢?一起来看看吧。

第一种就是放弃社保,选择这种方式虽然有些无可奈何,但同时也是无可厚非一件事情。选择这种方式可以提前把之前存的养老钱全都拿出来,但在这之后国家将不再对这部分人的社保卡提供服务。而到了一定的年纪之后,只能选择依靠自己或者是子女赡养。

第二种处理方式就是按年补缴。如果只差几年没缴的话,是可以成功补缴的,但是这种方式会对大家以后的利益产生一些影响。这种方式虽然不怎么划算,但也不失为一个方法。

第三种方式和我们刚才说的两种方式都不相同,虽然可以进行一次性补缴,但是有一定的条件限制。第1种就是从1961年到1982年这个时间段下乡的知青,曾经参加过社保但是之后断交的。第2种是男性年龄达到65周岁,女性年龄达到60周岁。符合这些条件的都可以一次性补缴15年的社保费用。

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